Servant Leadership 섬기는 리더십 워크샵

섬기는 리더십의 이해를 돕기 위해 간단하게 10세션을 정리해 보았습니다

섬기는 리더십 워크샵 소개

섬기는 리더십은 강의 형태로 진행되는 워크샵이 아니라, 참여자가 자신의 의견을 나누면서 길을 발견하고 답을 찾아가도록 인도하는 워크샵입니다.

이 방법론은 주어진 교육 방법 중 가장 효과적이라는 근거를 가지고 매 세션마다 KSM이라는 단체에서 일어나는 상황을 이해하고 분석하며 우리의 리더십을 조명하게 합니다.

섬기는 리더십은 하나님께서 원하시는 지도자가 되는 것 입니다.

섬기는 리더십은 자신이 가지고 있는 리더십 스타일을 부인하는 것이 아니라 자신을 인정하고 부족한 부분을 더해 가도록 돕습니다.

섬기는 리더십은 자신의 리더십 스타일 뿐만 아니라 다른 이들의 리더십 스타일 또한 이해함으로 어떻게 팀 사역을 할 수 있을지 그리고 사람 세우기를 할 수 있을지를 격려합니다.

워크샵 10개 세션

Session 1.세션 1: 섬기는 리더십을 소개하는 세션

참여자들이 다양한 여러 리더십의 개념들을 설명할 수 있게 하면서 자신의 문화권에서 나타나는 주요한 리더십 형태를 분별하고 설명할 수 있도록 돕습니다.

자신의 문화권에서 나타나는 주요한 리더십 형태를 예수님이 보여주신 리더십 모델과 비교할 수 있게 함으로 리더십을 이해할 때에 더 알아야 할 부분이 무엇인지를 발견하게 하고 리더십이 실천될 때에 필요한 변화가 무엇인지 분별하게 합니다.

Session 2.세션 2: 자신의 리더십 형태를 이해하는 세션

4가지 유형으로 나타나는 리더십 형태를 이해하고 다른 사람과 함께 일할 때에 나타나는 개인 개인의 스타일을 분석함으로 각 유형의 장단점을 이해하도록 돕습니다.

지도자들의 다양한 리더십 유형들과 지도자를 따르는 이들의 다양한 유형들이 만날 때에 일어나는 상황들을 평가할 수 있게 함으로 함께 일하는 이들에게 권한을 부여하여 일하게 하기 위해 자신의 리더십 유형이 어떤 스타일로 바뀌어야 하는 지를 확인하게 해줍니다.

Session 3.세션 3: 권한(권력)을 이해하는 세션

권한을 부여하는 권위와 자신이 권한을 독점하는 권위의 차이를 설명할 수 있게 합니다.

권위와 통제라는 조건가운데 섬기는 리더십의 본질을 설명함으로 권위가 지도자 개인의 다름에 따라 어떻게 사용되고 표현되는지를 알게 합니다.

Session 4.세션 4: 사람 키우기를 이해하는 세션

예수님께서 어떻게 미래의 지도자를 세우는 일에 스스로의 삶을 투자하셨는지 확인시킵니다.

다른 이에게 권위를 부여해 세우는 일을 하신 예수님을 롤모델로 제시하며 다른 이에게 있는 리더로서의 잠재력을 발견하는 방법들을 알게 해줍니다.

Session 5.세션 5: 팀 세우기(Team building)를 이해하는 세션

교회와 단체에서 팀을 세우는 중요성을 소개함으로 무엇이 팀을 효과적으로 일하게 하고 무엇이 팀을 잘 작동하지 않게 하는지 볼 수 있게 합니다.

팀워크의 본질과 협업의 원리를 이해하고 실천할 수 있도록 돕습니다.

Session 6.세션 6: 뛰어난 업무를 유도하기 위한 동기부여를 이해하는 세션

섬기는 리더십과 긍정적인 동기부여와의 긴밀한 연관성을 보여주면서 어떻게 영적인 권위가 세워지는지 그리고 그 권위가 어떻게 다른 이를 동기 부여하는 한 리더의 능력에 영향을 미치는지를 보여줍니다.

무엇이 사람들을 동기부여 하는지 그리고 각기 다른 사람들이 어떻게 다른 것들에 의해 동기 부여를 받는지 발견하게 하며 보고를 받는 지도자들이 보고하는 이들을 지속적이고 점진적으로 동기부여를 하는 방법들을 제시합니다.

Session 7.세션 7: 변화 유도를 이해하는 세션

지도자들이 어떻게 각자가 현재 경험하는 변화들에 반응하는지 보면서 왜 지도자들이 변화에 반응하지 않고 거부하는지 또 어떻게 변화를 수용하도록 도움을 받을 수 있는지 보게 합니다.

필요한 변화에 반응하지 않고 있으면 무슨 일이 일어 날 수 있는지 보면서 효과적으로 변화의 과정을 이끄는 7단계와 그 7단계의 주요한 요소들을 알게 함으로 각자가 속한 사역 단체에 필요한 변화의 영역을 확인하게 하고 그에 따른 변화를 수행하는 과정과 단계들을 제시하도록 돕습니다.

Session 8.세션 8: 사명, 비전 그리고 가치라는 단어를 이해하는 세션

교회와 한 단체에서 사명과 비전이 어떻게 분명하게 표현되어 모든 이의 공감대를 형성하고, 핵심 가치에 맞추어 사명 선언문과 비전 선언문을 어떻게 계획하여 만들 수 있을지를 돕습니다.

조직의 정체성과 방향성을 명확히 하고 구성원들과 효과적으로 소통하는 방법을 배웁니다.

Session 9.세션 9: 어떻게 갈등을 해결하는지를 배우는 세션

갈등이 어떻게 인간 관계와 사역에 영향을 미치는지를 알게 하기 위해 갈등이 어떻게 시작되고 발전되어 손을 쓸 수 없게 되는 상황을 만나는지 인식하게 합니다.

교회와 여러 사역 가운데 일어날 수 있는 갈등들이 해결되어 일하는 조직들이 효과적으로 작동할 수 있는 길을 제시합니다. 갈등이 긍정적으로 작용할 수 있음을 또한 인지하게 하고, 갈등이 있는 곳에 필요한 용서와 화해의 중요성을 알게 하기 위해 어떻게 갈등을 처리할 수 있는지 원칙을 제공하는 성경 구절들을 토론합니다.